АТТЕСТАЦИЯ РАБОЧИХ МЕСТ. Назначение аттестации. Составнае части.

Аттестация рабочих мест проводится по положению «О порядке проведения аттестации рабочих мест по условиям труда».

Аттестация рабочих мест включает:

- гигиеническую оценку условий труда и характеристику труда;

-      оценку травмобезопасности рабочих мест;

-      учет обеспеченности работников средствами индивидуальной защиты

Аттестация проводится согласно перечня рабочих мест и графика аттестации рабочих мест утвержденным руководством организации.

Обязательной переаттестации подлежат рабочие места после замены производственного оборудования, изменения технологического процесс реконструкции средств коллективной защиты и др.

Сроки проведения аттестации устанавливаются организацией исходя из изменения условий и характера труда, но не реже одного раза в 5 лет момента проведения последних измерений.

Цель аттестации это изучение условий труда, определение соответствия нормативным требованиям, разработка мероприятий по улучшению условий труда.

Ход аттестации:

- определяет вредные и опасные факторы;

- оценивают санитарно-техническое состояние оборудования;

- анализируют динамику заболеваемости;

- оценивают эффективность средств коллективной и индивидуальной защиты;

- оценивают эффективность санитарно-техническое состояние производственных сан.бытовых помещений;

- проводят комбинированную оценку условий труда (определение класса условий труда);

- разработка мероприятий по улучшению условий труда.

Этапы аттестации: 1) подготовка к аттестации; 2) проведение аттестации; 3) оформление результатов аттестации; 4) реализация результатов аттестации.

Аттестация проводится организацией самостоятельно, или с привлечением сторонних организаций.