Нужна помощь в написании работы?

В психологию понятие «климат» пришло из метеорологии и географии.

Психологический климат (от греч. klima (klimatos) – наклон) – это качественная сторона межличностных отношений, проявляющаяся в виде совокупности психологических условий, способствующих или препятствующих продуктивной совместной деятельности и всестороннему развитию личности в группе.

Отношения между людьми в группе состоят из трех климатических зон:

Первая климатическая зона – социальный климат, который определяется тем, насколько в данной группе осознанны цели и задачи социума, насколько здесь гарантированно соблюдение всех прав и обязанностей персонала как граждан.

Вторая климатическая зона – моральный климат, который определяется тем, какие моральные ценности приняты в данной группе.

Третья климатическая зона – это психологический климат, те неофициальные отношения, которые складываются между персоналом, находящимся в непосредственном контакте друг с другом.

Статус – это совокупность психологических характеристик человека, определяющих его место в группе и то, как его будут воспринимать другие члены группы.

Социометрическая структура группы – это совокупность соподчиненных позиций членов группы в системе внутригрупповых межличностных предпочтений, которая выглядит как система предпочтений – отвержений; эмоциональных симпатий – антипатий между членами группы.

Социальные статусы в группе могут быть следующими:

1.     «социометрические звезды» как наиболее предпочитаемые члены группы, стоящие на вершине иерархии;

2.     «высокостатусные, среднестатусные, низкостатусные», которые определяются по числу положительных выборов, но не имеют большого числа отвержений;

3.     «изолированные» - члены группы, у которых отсутствуют как положительные, так и отрицательные выборы;

4.     «пренебрегаемые» - имеют большое количество отрицательных выборов и малое количество предпочтений;

5.     «отверженные» - члены группы, имеющие по результатам социометрии только отрицательные выборы.

Структура социальной власти в малой группе  - это система взаиморасположений членов группы в зависимости от их способности оказывать влияние на решение важных и значимых вопросов и задач группы.

Внимание!
Если вам нужна помощь в написании работы, то рекомендуем обратиться к профессионалам. Более 70 000 авторов готовы помочь вам прямо сейчас. Бесплатные корректировки и доработки. Узнайте стоимость своей работы.

 

Важнейшие признаки благоприятного психологического климата:

  • доверие и требовательность членов группы друг к другу;
  • доброжелательная и деловая критика;
  • свободное выражение собственного мнения при обсуждении вопросов, касающихся всей группы;
  • отсутствие давления руководителей на подчиненных и признание за ними права принимать значимые для группы решения;
  • достаточная информированность членов группы о ее задачах и состоянии дел при их выполнении;
  • удовлетворенность принадлежностью к группе;
  • высокая степень эмоциональной взаимопомощи в ситуациях, вызывающих состояние фрустрации у кого-либо из членов группы;
  • принятие на себя ответственности за состояние дел в группе каждым из ее членов и пр.

 

«Стратаметрическая концепция групповой сплоченности»

 

Структуру группы можно представить как состоящую из трех основных слоев или «страт»:

  • Внешний уровень групповой структуры определяет непосредственные эмоциональные межличностные отношения, т.е. то, что традиционно измерялось социометрией;
  • Второй слой представляет собой более глубокое образование, обозначаемое термином «ценностно-ориентационное единство» (ЦОЕ), которое характеризуется тем, что отношения здесь опосредованы совместной деятельностью. Отношения между членами группы строятся в данном случае не на основе привязанностей или антипатий, а на основе сходства ценностных ориентаций.
  • Третий слой групповой структуры предполагает включение индивида в совместную групповую деятельность. На этом уровне члены группы разделяют цели групповой деятельности. Третий слой отношений назван «ядром» групповой структуры.

Получить выполненную работу или консультацию специалиста по вашему учебному проекту
Узнать стоимость
Поделись с друзьями