Цель: диагностировать степень конфликтности личности.
Материал: тест-опросник «Степень конфликтности» А. Розановой.
Инструкция: соедините отметки по баллам (крестики) на каждой строке и постройте график. Отклонение влево к середине (цифра 4) будет указывать на склонность к конфликтности, вправо – на склонность избегать конфликтных ситуаций.
|
1. Рвется в спор 2. Свои доводы сопровож 3. Считает, что добьется 4. Не обращает внимания на 5. Спорные вопросы обсуждает в присутствии оппонента 6. Не смущается, если по- падает в напряженную обстановку 7. Считает, что в споре надо 8. Не уступает в спорах 9. Считает, что люди легко
|
7 6 5 4 3 2 1 Внимание!
Если вам нужна помощь в написании работы, то рекомендуем обратиться к
профессионалам. Более 70 000 авторов готовы помочь вам прямо сейчас. Бесплатные
корректировки и доработки. Узнайте стоимость своей работы.
7 6 5 4 3 2 1 7 6 5 4 3 2 1 7 6 5 4 3 2 1 7 6 5 4 3 2 1 7 6 5 4 3 2 1 7 6 5 4 3 2 1 7 6 5 4 3 2 1 7 6 5 4 3 2 1 7 6 5 4 3 2 1 |
1.Уклоняется от спора 2.Свои доводы сопровождает извиняющимся тоном 3.Считает, что проиграет, если будет возражать 4.Сожалеет, если видит, что другие не понимают доводов 5.Рассуждает о спорных проблемах в отсутствии оппонента
ке чувствует себя неловко 7.Считает, что в споре не нужно демонстрировать свои эмоции Если взрывается, то вскоре ощущает чувство вины |
Оценка данных: Подсчитайте общее количество баллов. Сумма в 70 баллов указывает на очень высокую степень конфликтности; 60 баллов – на высокую; 50 – на выраженную конфликтность. Сумма 11-15 баллов свидетельствует на склонность избегать конфликтных ситуаций. Сравните собственную оценку (по графику и баллам) и оценку, данную Вам другими. Используя метод корреляционного анализа определите характер и направление связи собственной оценки и оценки другим человеком степени Вашей конфликтности.
Поможем написать любую работу на аналогичную тему