На предприятии имеется две возможности повышения производительности труда:
- повышать выработку на одного работника ежегодно на 2 %, чтобы за пять лет достигнуть роста производительности труда на 10 %;
- в первом же году повысить выработку на 8%, а в следующие четыре - на 0.5% в год, чтобы за 5 лет производительность труда повысилась на те же 10%.
Какой путь является более предпочтительным?
Вывод сделать на основании экономических расчетов, которые произвести при условии, что выработка продукции на одного работника предприятия в последнем году предыдущего пятилетия составила 520 тыс. руб..
Решение.
В = 520 тыс.руб. – стартовая выработка одного работника.
1) Рассмотрим первую возможность повышения производительности труда:
В1 = 520 + 0,02*520 = 530,4 тыс.руб. – после первого года рассматриваемой пятилетки.
В2 = 530,4 + 10,4 = 540,8 тыс.руб. – после второго года рассматриваемой пятилетки.
В3 = 540,8 + 10,4 = 551,2 тыс.руб. – после третьего года рассматриваемой пятилетки.
В4 = 551,2 + 10,4 = 561,6 тыс.руб. – после четвертого года рассматриваемой пятилетки.
В5 = 561,6 + 10,4 = 572 тыс.руб. – после пятого года рассматриваемой пятилетки.
Рассчитаем объем продукции, произведенной за пять лет при данном механизме увеличения выработки:
2) Рассмотрим вторую возможность повышения производительности труда:
В1 = 520 + 0,08 * 520 = 561,6 тыс.руб. – после первого года рассматриваемой пятилетки.
В2 = 561,6 + 0,005 * 520 = 564,2 тыс.руб. – после второго года рассматриваемой пятилетки.
В3 = 564,2 + 2,6 = 566,8 тыс.руб. – после третьего года рассматриваемой пятилетки.
В4 = 566,8 + 2,6 = 569,4 тыс.руб. – после четвертого года рассматриваемой пятилетки.
В5 = 569,4 + 2,6 = 572 тыс.руб. – после пятого года рассматриваемой пятилетки.
Рассчитаем соответственно объем продукции: 
Ответ: второй путь является более предпочтительным, т.к.
обеспечивает прирост объема произведенной
продукции в размере
по сравнению с первым вариантом.
Поможем написать любую работу на аналогичную тему