Норма обслуживания — это количество производственных объектов (единиц оборудования, рабочих мест и т.д.), которые работник или группа работников (в частности, бригада) соответствующей квалификации обязаны обслужить в течение единицы рабочего времени в определенных организационно-технических условиях. Эти нормы предназначаются для нормирования труда работников, занятых обслуживанием оборудования, производственных площадей, рабочих мест, а также для лиц, обслуживающих ЭВМ и уборщиц. Кроме того, нормы обслуживания разрабатываются для установления норм времени (выработки) при многостаночной работе, а также в тех случаях, когда нецелесообразно нормирование труда работников на основе норм времени (выработки), то есть при полной автоматизации работы.
Нормирование труда на работах по обслуживанию производства имеет свои особенности, напрямую отражающие своеобразие нормируемых работ: большое их разнообразие, нерегулярность повторяемости, сложность измерения количества и качества труда. Объем работ по обслуживанию определяется требованиями основного производства. Перевыполнение этого объема нецелесообразно, да и практически невозможно, что усложняет стимулирование труда.
Указанные особенности диктуют виды норм труда рабочих, занятых обслуживанием производства - нормы обслуживания и нормы численности. Нередко применяют нормированные задания, иногда - нормы времени и выработки.
Для определения норм труда при обслуживания производства чаще всего применяют косвенные методы: нормы устанавливаются не по трудоемкости конкретных работ, а по факторам, которые косвенно влияют на численность рабочих. Эти методы используются для укрупненных расчетов численности. Распределение же численности по подразделениям, профессиям работников рекомендуется выполнять на основе прямых методов, исходя из трудоемкости работ по обслуживанию.
Поможем написать любую работу на аналогичную тему