Не стоит ждать начала сбора подписей за выдвижение своего кандидата. Информацию проще накапливать заранее, а не оставаться в неведении до последнего момента. Обычно в бизнес-структурах сбором информации занимается служба безопасности, в избирательных структурах — информационно-аналитическая служба, отдел досье. Информация о соперниках, их программах и действиях обновляется и пополняется вплоть до выборов.
Первоначально вы можете располагать только информацией отдела кадров с сегодняшнего либо прежнего места работы соперника.
Базой досье может послужить биографическая справка, которую каждый кандидат обязан сдать в избирательную комиссию.
Если ваши соперники ранее баллотировались на каких-либо выборах, было бы неплохо получить для сравнения и анализа их прежние опубликованные биографии. Там могут обнаружиться детали, которые сегодня по каким-либо соображениям соперники скрывают. Для той же цели можно использовать сравнение прежних и сегодняшней программ соперника.
При сборе досье на соперника, по мнению политтехнолога А. Максимова, желательно установить следующие факты и сравнить их с указанными в его официальной биографии, публикациях в СМИ, рекламных материалах:
Общие данные:
1) срок проживания в округе;
2) дата и место рождения (страна, населенный пункт). Знаки по восточному и зодиакальному календарю;
3) возраст и происхождение (родители — фамилия, имя, отчество, национальность, социальный статус);
4) вероисповедание. Отношение к вероисповеданию;
5) национальность. Отношение к национальности;
6) образование и места учебы. Годы поступления и окончания, школьные клички и прозвища, академические отпуска, темы курсовых и дипломных работ, дипломы;
7) если соперник не получил высшего образования, то является ли для него это обстоятельство болезненным? Чем компенсировалось отсутствие высшего образования?
8) профессии, должности и места работы, деловая репутация;
9) финансовое положение, уплаченные за последние 2—3 года налоги, отношения с налоговой инспекцией и долги;
10) бытовые условия. Квартира, дом, метраж, престижность, обстановка, собственность;
11) собственность в стране и за рубежом (официально и по слухам);
12) членство в политических и общественных организациях, клубах, политические симпатии;
13) знание языков, явное или скрытое;
14) прохождение воинской службы, звание при увольнении в запас, отношение к своей службе в армии. Причина уклонения от службы в армии;
15) судимости, возбужденные и закрытые уголовные и административные дела. Подозрения в каких-либо махинациях; награды, степени, звания;
16) имеются ли в кабинете какие-либо символы социального положения, фотографии с известными людьми, портреты, картины.
Семья:
18) семейное положение и какой по счету брак. Дата свадьбы;
19) фамилия, имя, отчество жены (мужа);
20) образование жены (мужа);
21) круг интересов жены (мужа), общественная
деятельность, членство в каких-либо организациях;
22) бывшие жены (мужья). Причины развода;
23) число детей. Их имена и возраст. Их профессии, места работы, хобби, слабости.
Дополнительная информация:
24) связи в органах власти, ориентация его кампании на выигрыш или простое растаскивание голосов;
25) связи в предпринимательских кругах;
26) связи с профсоюзными организациями;
27) связи с религиозными организациями. Является ли ревностным прихожанином? Оказывал ли помощь разным конфессиям? Суеверия, ритуалы, вера в приметы и паранормальные явления;
28) связи с партийными структурами;
29) связи с «теневой» экономикой, криминалом;
30) примерный размер и источники наполнения фонда избирательной кампании;
31) друзья со школы и вуза. Имеются ли сегодня люди, к мнению которых кандидат прислушивается, которые способны оказать на него влияние;
32) недоброжелатели и враги. Уволенные и сокращенные им сотрудники;
33) члены «теневого кабинета» и основные действующие лица кампании с их биографическими справками;
34) любые фотографии;
35) любые публикации соперника и о нем;
36) потенциальные действующие лица агитационных материалов соперника среди региональной и федеральной элиты.
Особая информация:
37) жизненные привычки (музыка, литература, театры, газеты, журналы, фильмы и т.д.);
38) умения (вождение автомобиля, катера, самолета, прыжки с парашютом, радиоэлектроника, компьютер и т.п.);
39) Употребляет ли спиртные напитки? Если да, то какие предпочитает и в каком количестве?
40) Если не употребляет спиртные напитки, то реагирует ли отрицательно, когда в его присутствии пьют другие?
41) Курит ли? Как часто, что именно? Если не курит, то возражает ли он, когда курят в его присутствии?
42) Любимые кушанья;
43) Возражает ли против того, чтобы кто-нибудь платил за его обед?
44) Каковы его увлечения и что он предпочитает делать в свободное время?
45) В каких ресторанах, ночных клубах, казино бывает в городе или на выезде?
46) Как и где обычно проводит свой отпуск?
47) Болельщиком каких видов спорта является и за какие команды болеет?
48) Какой марки его автомобиль (автомобили)? Где обслуживается? Где заправляется?
49) О чем любит поговорить?
50) На кого именно старается произвести впечатление?
51) Какое впечатление старается произвести на этих людей?
52) Какими эпитетами вы бы воспользовались, чтобы описать этого человека? Какие ассоциации он вызывает?
53) Какими своими жизненными достижениями он больше всего гордится?
54) Какова, по вашему мнению, долгосрочная личная цель этого человека?
55) Какова его личная ближайшая цель?
56) Какие служебные и личные проблемы у него существуют?
Личные данные:
57) вес, рост, внешность и умение ее использовать;
58) состояние здоровья в данное время. Особенности физического состояния (лысеет, в прекрасной физической форме, проблемы с запахом изо рта, артрит, острые боли в спине и т.п.)
59) характер и темперамент, внушаемость;
60) ораторские способности;
61) аналитические способности;
62) организационные способности и умение быстро принимать решения;
63) агрессивность и покладистость. Стремление к лидерству (прямому или «теневому»);
64) коммуникабельность;
65) эгоцентричность;
66) затруднения (денежные, сексуальные...);
67) слабости и уязвимости (внутренние: слабости характера, физические недостатки, привычки, «мелкие» радости и пороки и т.д.; внешние: щекотливые моменты биографии, тщательно скрываемые аспекты личной и деловой жизни);
68) возможный имидж и его социальная адекватность потребностям избирателей, традициям округа.
Прошлый политический опыт:
69) выборные должности, опыт административной работы, политическая популярность и рейтинг по опросам;
70) список голосований в органах власти;
71) стенограммы выступлений;
72) политическая дисциплина, лоббирование (кому и как);
73) публичные выступления, публикации (ксероксы статей);
74) отношения с руководителями СМИ;
75) выполнение обещаний избирателям.
Участие в избирательных кампаниях:
76) На какой пост или должность баллотировался?
77) процент собранных голосов и их распределение по округу;
78) эффективность расходования средств кампании;
79) использованные в ходе кампании методы агитации и пропаганды, политической борьбы;
80) использованный в ходе кампании имидж. Была ли борьба на выборах действительной целью? Если делалась ставка на проигрыш, то какая реальная цель преследовалась?
81) тезисы предыдущих и нынешней избирательных кампаний.
Подходы к сопернику:
82) Возможности. Кто из наших людей, где, мог бы вступить с ним в контакт?
Разделы, где требуются оценки каких-либо качеств соперника, могут заполняться отдельно несколькими знающими его людьми для последующего синтеза оценок.
Собранное по вышеназванным параметрам досье позволяет в значительной мере предвидеть действия и заявления соперника, нащупать его уязвимые места. Кроме того, исчерпывающая информация повышает и вашу безопасность от выпадов конкурентов.
Помимо сбора досье вам понадобится получить доступ к планам и агитационным материалам соперников. Но здесь какие-либо рецепты неуместны.
Поможем написать любую работу на аналогичную тему