Интеллект является метанаучной категорией, сложным, многоаспектным объектом исследования. В связи с этим, в ситуации диагностики неизбежна редукция исходного понятия до измеряемого состояния – «психометрический интеллект».
Достаточно удобной, на наш взгляд, является модель интеллекта Г.Айзенка, который предлагает рассматривать три уровня интеллекта: биологический, психометрический и социальный. Психометрический интеллект – то, что измеряется с помощью психологических тестов, а именно, способность к решению различного рода задач. Как отмечает А.Анастази, поскольку большинство задач в тестах интеллекта связано с обучением, «психометрический интеллект» по сути есть интеллект академический, образовательный.
Само понятие «интеллект» впервые оформилось в качестве научной психологической категории благодаря тестологии. На основании многочисленных факторных исследований сложились две прямо противоположные линии трактовки природы интеллекта: одна связана с признанием общего фактора интеллекта, представленного на всех уровнях интеллектуального функционирования (позиция Ч. Спирмена), другая – с отрицанием какого-либо общего начала интеллектуальной деятельности и утверждением существования множества независимых интеллектуальных факторов (позиция Л. Терстоуна).
Необходимо отметить, что строгой классификации тестов для измерения ума или его отдельных особенностей не существует. Как в отечественной, так и в зарубежной литературе чаще используется термин «тесты интеллекта», однако встречаются такие термины как «тесты общего интеллекта» («общих способностей»), «тесты специальных способностей». В настоящее время все чаще данная группа тестов обозначается как «когнитивные тесты» (М.К.Акимова, Л.Ф.Бурлачук).
В зависимости от типа заданий когнитивные тесты подразделяются на вербальные и невербальные; в зависимости от числа испытуемых – на индивидуальные и групповые. Иногда в качестве отдельной группы рассматривают тесты интеллекта для специфических популяций (А.Анастази). Рассмотрим основные тесты интеллекта, наиболее часто встречающиеся в психодиагностической практике.
Тесты действия требуют операций с предметами при минимальном использовании карандаша и бумаги.
Тесты интеллекта для специфических популяций :
Тестирование младенцев и дошкольников.
Тестирование лиц с задержкой психического развития.
Тестирование лиц с физическими недостатками.
Групповые тесты интеллекта:
Преимущественно используются в системе образования и в вооруженных силах.
К достоинствам групповых тестов необходимо отнести следующее: 1)возможность проводить их одновременно на большой выборке;
2) возможность обеспечить единообразные условия проведения, свести роль диагноста к минимуму, объективировать процедуру сбора данных.
Недостатки групповых тестов: 1)нет возможности наблюдать за поведением отдельных испытуемых и установить источник допускаемых ошибок; 2) недостаточная гибкость тестов (не учитывается индивидуальный уровень способностей индивида). Способы надежности:
- ретестовая надежность-повторное предъявление теста тем же испытуемым через определенное время и проведение корреляции между ними.
Способы валидности:
- критериальная-в качестве критерия используют успеваемость, средний балл по отдельным предметам;
- конкурентная- если новый когнитивный тест разрабатывается, то сравниваем его с тестом Ровена.
Поможем написать любую работу на аналогичную тему